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Na quinta-feira (30), o jornalista Rodrigo Bocardi foi demitido da TV Globo por “descumprir normas éticas do Jornalismo” da emissora, na qual atuava há 25 anos.
O jornalista não se pronunciou sobre a decisão e a Globo disse, em comunicado, que “a empresa não comenta decisões de compliance”. Nas redes sociais, muitos especulam qual teria sido o motivo que levou ao desligamento do ex-apresentador do Bom Dia São Paulo.
O que diz o Código de Ética e Conduta da Globo?
O Código de Ética e Conduta do Grupo Globo serve para definir parâmetros que servem de orientação para os integrantes da empresa e limites aos quais os funcionários estão sujeitos.
A parte do documento que dispõe sobre os compromissos éticos dos integrantes do Grupo Globo se divide em seções específicas. Confira abaixo alguns trechos do documento:
“O Grupo Globo não aceita a prática de corrupção por parte de qualquer de seus Integrantes. Situações que possam ser configuradas como corrupção serão avaliadas pela Comissão de Ética e Conduta, recebendo as sanções cabíveis, sem prejuízo das penalidades legais aplicáveis.
Em nenhuma hipótese, os Integrantes estão autorizados a pagar ou a receber qualquer forma de propina ou de suborno, ou qualquer outra vantagem indevida, dentro ou fora do Brasil.”
“Os Integrantes devem contribuir para um ambiente livre de conflito de interesses, sendo proibidas a realização de negócios e/ou a tomada de decisões em face de potencial conflito de interesses. […]
Os Integrantes não devem exercer atividades, remuneradas ou não, em organizações que (i) tenham objetivos conflitantes com as diretrizes e os princípios estabelecidos neste Código ou (ii) tenham relação comercial com qualquer Empresa, e cuja contratação pelo Grupo Globo seja de responsabilidade direta ou indireta do Integrante em questão, ou ainda que, por outros motivos, possa configurar conflito de interesses.
É vedado a qualquer Integrante usar a visibilidade ou o prestígio do Grupo Globo, assim como seu cargo ou função para influenciar alguém ou obter vantagens ou benefícios indevidos, sejam patrimoniais ou de outra natureza.”
- Contabilidade e auditoria
“Os registros contábeis devem refletir de forma completa e precisa as operações das Empresas.”
- Fusões, aquisições e outras parcerias
“Os Integrantes que participarem de processos de fusões, aquisições, restruturações societárias ou de estabelecimento de parcerias deverão ser diligentes na verificação de cometimento de irregularidades ou atos ilícitos e apurar se há evidências de vulnerabilidade nas empresas e nos agentes envolvidos.”
“O Grupo Globo tem como premissa atender às legislações, normas e boas práticas ambientais aplicáveis ao nosso negócio e a toda nossa cadeia de valor, além de investir em tecnologias e processos de baixo carbono e energia renovável, de maneira a mitigar o impacto das mudanças climáticas.”
Entenda o que é compliance, motivo da demissão de Rodrigo Bocardi
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