Divisão siderúrgica da Thyssenkrupp: Crise siderúrgica da Thyssenkrupp aumenta: vários membros do conselho saem – economia #ÚltimasNotícias #Alemanha

Gabriel faz graves acusações contra chefe da Thyssenkrupp

Gabriel vê a responsabilidade pelas demissões principalmente no chefe da Thyssenkrupp, Miguel López. Ele lançou publicamente uma “campanha sem precedentes” contra a placa de aço. Esta é uma “grave quebra de confiança”. “Aparentemente, o objetivo era fazer com que o conselho desistisse.” López acusou publicamente o conselho de aço de “branquear” há cerca de três semanas em conexão com seus planos para o realinhamento. López exigiu que o conselho siderúrgico finalmente apresentasse um plano de negócios viável e de longo prazo para o realinhamento da divisão siderúrgica.

O pano de fundo disto é, entre outras coisas, uma disputa acirrada sobre os recursos financeiros da divisão pela empresa-mãe durante a independência e o realinhamento planeados. Os atuais planos de reestruturação da siderúrgica não vão suficientemente longe para a empresa-mãe.

A divisão siderúrgica há muito que sofre com a recessão económica e as importações baratas. Por esta razão, entre outras coisas, tem de reduzir capacidades e, portanto, também pessoal. O que a mudança de cadeiras no conselho de administração e no conselho fiscal significa para o futuro dos colaboradores ainda está completamente em aberto. Na verdade, o conselho de supervisão queria apresentar um plano de financiamento para os próximos dois anos – mas isso não aconteceu.

A divisão siderúrgica da Thyssenkrupp é a maior produtora de aço da Alemanha. Lá trabalham 27.000 pessoas, das quais 13.000 trabalham somente em Duisburg. O conselho de trabalhadores teme que a reestruturação resulte na “divisão” da fábrica e no corte de milhares de empregos.

Gabriel também atira contra o proprietário e conselho fiscal Russwurm

Gabriel descreveu as medidas adotadas pelo conselho fiscal da divisão siderúrgica no início de agosto como “um caminho promissor para a reorganização da siderúrgica”. Os planos incluíam, entre outras coisas, a venda da Krupp Mannesmann Hüttenwerke, na qual a Thyssenkrupp Steel tem uma participação de 50 por cento.

“Umas boas três semanas depois, temos que dizer com grande pesar que existem divergências sobre este caminho comum, particularmente com o CEO da Thyssenkrupp AG, com o grande apoio do seu conselho fiscal”, continuou Gabriel. O presidente do conselho fiscal da controladora Thyssenkrupp é Siegfried Russwurm, que também é presidente da Federação das Indústrias Alemãs.

A ex-chefe da Thyssenkrupp, Martina Merz, trouxe Gabriel como chefe do conselho fiscal da divisão siderúrgica em 2022, a fim de promover a independência no processo de independência. Ele se despede com as palavras: “Acima de tudo, desejo aos funcionários que vocês tenham chefes tão bons quanto os que estão perdendo agora e que tenham proprietários melhores do que os que têm atualmente”.

IG Metall: “Estamos diante de uma pilha de confusão”

IG Metall criticou os acontecimentos. “A substituição dos três experientes diretores siderúrgicos nos faz recuar quilômetros”, explicou o segundo presidente, Jürgen Kerner, que também faz parte do conselho de supervisão da controladora. Essas decisões de pessoal desviam a atenção da paralisação dos problemas reais. “Um bom ano depois que Lopez assumiu o cargo de CEO, ficamos em uma situação difícil.”

As críticas também vieram da política. “Com a expulsão de facto da diretoria de aço, o Sr. Lopez não está resolvendo um único problema”, explicou a presidente estadual do SPD na Renânia do Norte-Vestfália, Sarah Philipp. Pelo contrário, destruiu qualquer confiança entre os políticos, a força de trabalho e a co-gestão. “Seu ataque calculado aos funcionários está piorando dramaticamente a crise da empresa”.