Sancionado o aumento de 0,5% no salário dos funcionários públicos

O Recomendação de Ministros aprovou esta terça-feira, 6 de fevereiro, o aumento suplementar do salário dos funcionários públicos em 0,5%, correspondente a 2023, que será pago em resposta ao aumento de 2,5% do Resultado Interno Bruto (PIB) de Espanha em o último ano.

• Nascente aumento salarial dos funcionários públicos terá efeito retroativo a partir de 1 de janeiro de 2023, elevando o aumento dos salários públicos do ano para um sumo de 3,5%.

O proclamação foi feito pela primeira vice-presidente e ministra das Finanças, María Jesús Montero, que indicou que levante aumento se deve ao facto de “a economia estar muito e, por isso, apoiamos os salários dos nossos funcionários públicos nesta situação económica”. .”

Contexto. Tal porquê lhe explicamos em Newtral.es, o aumento do salário dos funcionários públicos será verosímil graças a um contrato remuneratório assinado em outubro de 2022 entre o Governo e os sindicatos UGT e CCOO.

Isto incluiu um aumento salarial dos funcionários públicos do país em 2023 de 2,5%, que entrou em vigor em janeiro do ano pretérito. No entanto, esta percentagem poderia aumentar mais um ponto: mais 0,5% se o IPC fosse superior ao aumento consolidado entre 2022 e 2023 e mais 0,5% se o aumento do PIB nominal fosse igual ou superior ao estimado na tábua macroeconómica. que acompanha os Orçamentos Gerais do Estado 2023.

• Desta forma, foi revalidado no pretérito mês de outubro o aumento suplementar de 0,5% na remuneração de todos os funcionários públicos, com efeitos retroativos a 1 de janeiro de 2023.

• Agora, foi revalidado o segundo aumento suplementar de 0,5% no salário dos funcionários públicos ligado à evolução do desenvolvimento poupado, em seguida certificação formal do INE. Desta forma, o salário dos funcionários públicos teria aumentado um totalidade de 3,5% em 2023.

Aumento em 2024. Para levante ano está previsto um aumento salarial dos funcionários públicos de uma percentagem fixa de 2%, que poderá ser aumentada em mais 0,5% dependendo da evolução do IPC harmonizado (IPCA).