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Sadri Fegaier não dormirá esta noite na detenção. Certamente, foi de facto condenado a 16 meses de prisão (mais oito suspensos), esta terça-feira, 17 de dezembro, na sequência do julgamento que lhe ocorreu dois meses e meio antes, conforme relatado pelos nossos colegas em Dauphiné Libéré e de França Azul. E ele se apresentou ao tribunal de Paris no momento das deliberações.
Mas como não foi emitido nenhum mandado de detenção* contra ele, ele conseguiu sair do tribunal em liberdade. Dito isto, o ex-chefe da Indexia pode muito bem acabar na prisão com esta condenação por “práticas comerciais enganosas” (**).
A menos que ele recorra desta decisão judicial. Uma hipótese mais do que provável para os seus ex-funcionários, encontrada esta tarde: “Conhecemos o homem; ele nunca se engana. Assim que tiver um ramo ao qual possa fingir que se agarra, ele agarra”.
Em caso de recurso, Sadri Fegaier continuaria assim a ser presumido inocente dos factos de que é acusado, nomeadamente deduções indevidas nas contas bancárias de milhares de clientes. E não seria detido antes de um novo julgamento.
“300 mil euros de multa, ele não vai se importar”
No entanto, para Arnaud, Jérôme, Fabrice e Yohan, “a prisão é a única coisa que pode prejudicar Sadri Fegaier. 300 mil euros de multa, ele não se importará”.
Quanto à proibição de trabalho de Sadri Fegaier, “é bom”, mas os ex-funcionários entrevistados continuam muito desconfiados: “Isto só deveria ser aplicável em França, e sem dúvida ele poderá fazer o seu negócio a partir de outro país europeu, ou ao escolher um candidato aqui.”
Uma nova ação legal
Coincidentemente, os funcionários da Indexia despedidos após a liquidação da empresa marcaram um encontro na tarde desta terça-feira, 17 de dezembro, com Maître Tastevin. Esta foi uma “reunião para preparar futuras ações judiciais industriais, pois vamos solicitar a reclassificação de nossas demissões econômicas como demissões sem justa causa real e grave. […] Entre os locais de Roanne, Romans-sur-Isère e as boutiques Hubside Store, não estamos longe de mil funcionários que estão desempregados”, lamenta Nicolas Zeimetz, representante do pessoal (CFDT). Ao mesmo tempo, outro coletivo estão em curso ações judiciais, lideradas por ex-funcionários que deixaram a empresa antes do seu desaparecimento oficial.

* Mandado de internação significa detenção instantânea.
** Desde 2021, as penas de prisão superiores a um ano não podem ser modificadas.
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