Para fornecer uma atualização sobre seu compromisso de gerar impacto positivo, a Krispy Kreme publicou seu primeiro Relatório de Responsabilidade Be Sweet, uma estudo detalhada e baseada em dados do progresso da marca e das metas futuras vinculadas a três pilares principais de responsabilidade: Amar nossos Krispy Kremers, Amando Nossas Comunidades e Amando Nosso Planeta.
“Uma vez que aspiramos ser a marca de doces mais querida do mundo, levamos a sério a nossa responsabilidade de gerar um impacto positivo, e nenhuma das nossas conquistas é verosímil sem os nossos incríveis membros da equipa, que são o coração da nossa empresa”, afirma Krispy Kreme, superintendente. diretor executivo Mike Tattersfield. “Para todos na Krispy Kreme, ser gentil é uma missão contínua e continuaremos nos esforçando para fazer uma diferença positiva no longo prazo.”
“Nascente relatório reflete nosso foco e compromisso em impulsionar o progresso nas áreas que mais importam para os membros de nossa equipe, consumidores, clientes e todos os envolvidos com o rebuçado mais querido do mundo”, acrescenta Josh Charlesworth, da Krispy Kreme, que fará a transição para presidente e CEO em 1º de janeiro de 2024. “Estamos apostando firmemente em nosso compromisso de ser rebuçado em todos os elementos de nossas operações, nas comunidades que servimos e no planeta.”
A estratégia de responsabilidade Be Sweet foi desenvolvida depois uma avaliação abrangente de materialidade que incluiu contribuições de mais de 60 stakeholders internos e externos para identificar as áreas de risco e oportunidades mais críticas para a marca. Nascente trabalho resultou na identificação de 27 temas materiais, dos quais dez emergiram uma vez que principais prioridades. Em última estudo, estas prioridades foram consolidadas nas três principais áreas de foco delineadas no relatório:
- Amando nossos Krispy Kremers – A liderança da Krispy Kreme se concentrou em aumentar a heterogeneidade e promover o pertencimento em toda a empresa. Uma vez que resultado, obteve uma possante pontuação de “pertencimento” de 73% em sua pesquisa de engajamento Krispy Kremer de 2022 e validou os principais pontos fortes em relação à legalização e paridade de oportunidades, entre outros. O relatório também identifica uma heterogeneidade significativa entre os membros da equipe e os funcionários corporativos. Krispy Kreme estabeleceu uma meta global para saber a paridade de género até ao final de 2025.
- Amando Nossas Comunidades – O relatório destaca a participação dos membros da equipe em milhares de Atos de Alegria, voluntariado e participação em eventos comunitários locais em todo o mundo. Outrossim, as iniciativas de arrecadação de fundos da Krispy Kreme ajudaram grupos comunitários a receber US$ 40 milhões globalmente e apoiaram mais de 83.000 eventos somente nos EUA em 2022.
- Amando Nosso Planeta – A empresa começou a medir sua pegada energética e emissões de carbono a término de traçar um caminho para a redução das emissões de gases de efeito estufa. Outrossim, estabeleceu metas para 2025 para desviar 50% dos resíduos alimentares dos aterros e atingir 80% de embalagens recicláveis ou compostáveis.